Afgelopen week 5834 bezoekers
20203 geregistreerde inkopers
3542 app gebruikers

Personeelsbehoud wordt mogelijk onderdeel van zorginkoop



Geplaatst op: 11 jun. 2019

De kans is groot dat zorgverzekeraars goed werkgeverschap meer gaan betrekken bij de zorginkoop vanwege de tekorten op de arbeidsmarkt. Het belonen van goed werkgeverschap is een strategie van minister De Jonge (VWS) om ervoor te zorgen dat de uitstroom van personeel verminderd. Zorgverzekeraars hebben nog praktische bezwaren.

De uitstroomcijfers in de zorg groeien harder dan gedacht, blijkt uit de laatste cijfers die tijdens het debat van vorige week over de arbeidsmarkt werden gepresenteerd. De Jonge zei dat hij samen met zorgverzekeraars wil kijken hoe goed werkgeverschap beloond kan worden bij de inkoop van zorg, bijvoorbeeld door meerjarige contracten. Goed werkgeverschap zou zelfs een voorwaarde kunnen worden bij de inkoop van zorg. Zorgverzekeraars zouden dan alleen zaken doen met aanbieders die dit aspect goed geregeld hebben.

De minister stelde voor om alles te zetten op behoud. ‘Zorg goed voor je mensen, voor een goede werkdruk, werkbare roosters, goede ...

Lees hier verder (proefabonnement vereist)

Bronlocatie van dit artikel
Lees meer

Blijf op de hoogte van het laatste nieuws en aanbod via de nieuwsbrief

Webdesign & Webdevelopment by Webtraders