Managing Consultant Duurzaam Inkopen
32–40 u/wk | max. € 6.500,- | 2 dgn/wk op kantoor, Regio Rotterdam | Hybride functie | Landelijk georiënteerde opdrachten
#Duurzaam #Duurzaamheid #MVOI #Circulair #Circulariteit #ESG #Inclusief #Inclusiviteit
Wij zijn op zoek naar jou, als jij vastberaden bent om een positieve impact te maken!
Wij zijn op zoek naar een professional met een ambitie tot het leiden van een (klein) team van Consultants en het adviseren van externe inkooporganisaties in relatie tot het toepassen van duurzaamheidsaspecten in hun inkoopstrategieën en inkoopkeuzes. Vanuit deze rol werk jij dan ook aan toffe projecten om organisaties te ondersteunen bij het realiseren van hun duurzame ambities op het gebied van inkoop.
Het volledig team van collega’s bestaat uit een kleine 20 duurzaamheidgeoriënteerde hoofden en groeit nog ieder dag. Kijk je naar het integreren van duurzaamheid en circulariteit in het inkoopproces dan kun je je voorstellen dat de ontwikkelingen razendsnel gaan. Je werkt daarmee dan ook in een dynamische omgeving met een sterke behoefte aan innovatieve, nieuwe ideeën.
Wat ga je doen?
Jouw missie wordt om organisaties te sturen richting een meer circulaire en inclusieve economische benadering. Jij ondersteunt dan ook bij het vertalen van toekomstige ambities naar concrete en haalbare projecten, door o.a.:
- het ontwikkelen en implementeren van duurzame, circulaire doelstellingen
- het activeren van medewerkers
- het opzetten van samenwerkingen en keteninitiatieven
- het verduurzamen van inkoopprocessen
- het meten van impact
Adviseursrol
- je adviseert over het verduurzamen van het inkoopbeleid en aanbestedingsstrategieën
- je adviseert en inspireert projectteams om duurzame aanbestedingen in te markt te zetten
- je helpt marktpartijen met het integraal verwerken van duurzaamheid in hun aanbieding
- je richt processen in zodat klanten worden uitgedaagd om Maatschappelijk Verantwoord in te kopen
- je helpt duurzaamheid te integreren in processen en documenten
- je ontwikkelt en geeft workshops, inspiratiesessies en trainingen
- je creëert (daarmee) draagvlak binnen organisaties
- je gaat dus NIET aanbestedingen begeleiden, wel sluit je als duurzaamheidsdeskundige aan
Je richt je vooral op de strategische fase van aanbestedingen en treedt op als inhoudelijk expert op het gebied van duurzaamheid en circulariteit. Je bent binnen dit Consultancybedrijf hèt aanspreekpunt voor duurzaam inkopen, zodat je ook je collega’s kunt ondersteunen bij duurzaam en circulair inkopen.
Leidinggevende rol
Je bent verantwoordelijk voor het verder ontwikkelen van het (groeiende) inkoopteam en de bijbehorende dienstverlening. Je:
- stuurt teamleden inhoudelijk aan en coacht hen,
- bewaakt de kwaliteit van projecten,
- ontwikkelt visie, kennis en tools,
- bouwt actief aan het klantenportfolio,
- stemt capaciteit en workload af en
- draagt bij aan commerciële activiteiten en relatiebeheer.
In de praktijk werk je doorgaans met een collega aan een opdracht, omdat elkaar uitdagen het best mogelijke resultaat oplevert. De verhouding tussen advieswerk en teamlead-taken is ongeveer 70/30.
Praktische informatie
- Eerste 6–12 maanden: focus op teamontwikkeling, visieontwikkeling en projectopbouw
- Er wordt gewerkt vanuit kantoor, bij klanten en vanuit huis
- Werken op locatie bij klanten wisselt sterk
- Dynamische werkomgeving met veel ruimte voor initiatief
- Het complete (overkoepelde) team bestaat uit circa 15–20 medewerkers en groeit snel
- 1 à 2 dagen op kantoor (Rotterdam) per week (i.v.m. coaching en samenwerking), e.e.a. afhankelijk van lopende opdrachten. 1 keer in de 2 weken op de vrijdag aanwezig zijn is verplicht i.v.m. terugkerende team meetings
Jouw profiel
- Affiniteit met duurzaamheid, circulariteit en innovatie
- HBO/WO werk- en denkniveau
- Minimaal 4.5 tot 6 jaar ervaring in inkoop
- (Enige) ervaring binnen (semi-)publieke organisaties en met aanbestedingen
- Kennis van strategisch (en duurzaam) inkopen (MVOI)
- Ervaring met projectmanagement
- Sterke communicatieve vaardigheden (incl. de ambitie om workshops te leiden)
- Ondernemend en zelfsturend, gedreven en teamgericht
- Jij bent als persoon duurzaam-/ circulair georiënteerd
Wat wordt geboden?
- Een dynamische rol waarin jij iedere dag het duurzame verschil kunt maken!
- Salaris tussen € 4.400,- en € 6.500,- bruto per maand o.b.v. 40 uur per week
- Een contract van 32 tot 40 uur per week
- Een jaarcontract met uitzicht op een vaste aanstelling
- Een variabele bonusregeling (gelieerd aan de bedrijfsresultaten, dus jaarafhankelijk)
- De mogelijkheid om hybride te werken (minimaal 2 dagen op kantoor in Rotterdam)
- Veel autonomie vanuit jouw rol
- Flexibiliteit qua werktijden en werklocaties
- Onbeperkt aantal vakantiedagen
- Een goede pensioenregeling
- Een laptop
- Een mobiliteitsregeling: een NS-business card die je voor zowel woon-werk, als werk-klant en woon-klant reisverkeer kunt gebruiken maar ook gewoon privé mag gebruiken (Let op: met de auto van en naar het werk worden als reiskosten niet vergoed i.v.m. het duurzaamheidsbeleid. Mocht er een klant worden bezocht en dit moeilijk per openbaar vervoer gaan, dan worden de km’s wel gewoon vergoed)
- Vergoeding van diverse onkosten en thuiswerkfaciliteiten
- Opleidingsmogelijkheden, doorlopende kennisontwikkeling en coaching
- Doorgroeimogelijkheden, waar deze zich voordoen
- En last but not least; leuke uitjes en terugkerende borrels met al je collega’s
Vragen? Neem gerust contact op!
Heb jij interesse in deze vacature maar heb jij eerst nog één of meerdere vragen? Stel deze dan gerust aan Maarten van den Berg, Recruitment Consultant namens InkoopJobs via T: +31(0)6-23192949 of E: maarten@inkoopjobs.nl.
Wil jij direct solliciteren?
Graag! Doe dit dan door je sollicitatie naar Maarten te sturen via de onderstaande button. Maarten ziet jouw sollicitatie graag tegemoet en zal jou snel van een reactie voorzien! (Een motivatie is zeer wenselijk, aangezien dit jou kansen om op gesprek te kunnen gaan aanzienlijk zal vergroten.)
De sollicitatieprocedure:
Denkt Maarten dat jij en deze werkgever bij elkaar passen, dan zal hij jouw profiel met hen delen. Denkt de werkgever vervolgens hetzelfde, dan nodigen ze je uit voor een online kennismaking van ongeveer een half uur (met de directrice). Daarna volgen er nog twee sollicitatiegesprekken van ieder twee uur op locatie in Rotterdam en vervolgens nog een laatste kennismaking van een half uur met één van de initiële oprichters van de organisatie. Indien iedereen vervolgens nog steeds enthousiast is, worden de arbeidsvoorwaarden met je afgestemd en ben je aangenomen.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs. Dank voor jullie hulp, maar het is niet nodig.